[Kerstin]

Vielen Dank für die schnelle Antwort.

Gibt es für die anteilige Umrechnung des Resturlaubs bei Wechsel von 4-Tage-Woche auf 5-Tage-Woche rechtliche Vorschriften oder tarifliche Vereinbarungen? Kann man das – außer im „Großen Ortner“ – sonst noch irgendwo nachlesen? Gibt es entsprechende Gesetze dazu? Wenn ja, wo?

Ich frage deswegen so genau danach, weil alle verantwortlichen Stellen in unserer Firma nur einer 1:1-Übernahme des alten Resturlaubs, in diesem Fall 9 Tage (entstanden während 4 Tagen Arbeit pro Woche), in die 5-Tage-Woche zustimmen.

Meinen Wunsch nach einer anteiligen Aufstockung auf 11,25 Tage (9 x 5 : 4 = 11,25) steht man total verständnislos und teils verärgert gegenüber…
Warum kann das keiner nachvollziehen, keiner verstehen?

Einem Arbeitnehmer, der aus seiner 5-Tage-Woche-Tätigkeit noch 30 Tage (5 Wochen) Resturlaub hat und auf einen 2-Tages-Job wechselt, stehen doch auch nicht plötzlich 15 Wochen Resturlaub zu.

Für eine Antwort schon jetzt lieben Dank.

Gruß
Kerstin

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