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Die Dienstnehmerin geht von Mai (vorzeitig) bis Jänner 2013 in Mutterschutz. Danach 2 Jahre Karenz.
Im März 2013 wird sie den Jahresbonus (Geschäftsjahr 1.3.2012 bis 28.2.2013) erhalten.Wie ist das bei SV und LSt abzurechnen?
LSt: §67/10 zum Tarif besteuert da kein laufender Bezug.
SV: pflichtig?, oder nicht pflichtig?. Auskunft bei Krankenkasse widerspricht sich.Bitte um Eure Hilfe!
Danke
Jenny
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