Mischsonderzahlung Gastro

[meder28]

Hallo!

Bräuchte mal dringend eure Hilfe….

Arbeiter – KV Gastronomie
Die Stundenanzahl variiert von Monat zu Monat, teilweise Vollbeschäftigt, derzeit geringfügig.
Wie berechne ich jetzt die Weihnachtsremuneration?
Ich habe mir das Beispiel im Buch „Personalverrechnung in der Gastronomie“ angesehen. Ich verstehe das so, dass ich den 12-Monatsdurchschnitt nehme (Kollektivlohn abgerechnet). Wenn ich den 12-Monatsdurchschnitt hernehme komme ich auf ca. € 540.-, derzeitiger Lohn November ca. € 170.-. Bekommt der Mitarbeiter dann wirklich die € 540.- als WR ausbezahlt? Da er ja geringfügig ist würde die WR brutto für netto sein. Kommt mir seltsam vor?
Bitte um Feedback!
Danke!
Glg Manu

[Roland]

Hallo Manu!

Wenn der KV tatsächlich die Misch-SZ vorschreibt, bitte auch unbedingt so berechnen – auch die Judikatur tendiert voll in diese Richtung!

Und es ist absolut korrekt, dass die 540,– dann keinem SV-Abzug unterliegen, da für die Geringfügigkeit nur der lfd. Bezug ausschlaggebend ist!

LG

[Autor]

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