Re:Re: All-In Vereinbarung

#73298
payroll
Teilnehmer

Hallo,

bei All-in-Vereinbarungen wie berechnet man:

1.) Überstunden bei leitenden Angestellten – muss keine Deckungsrpüfung gemacht werden (da nicht dem AZG unterliegend)?

2.) Wie kann man „Frei Diäten“ herrausrechnen? Man kann ja nicht „pauschal“ Diäten abrechnen – zumindest nicht Abgabenfreie. Steh auf der Leitung, glaube ich.

Vielen Dank