Hallo Anne,
also wir hatten vor Kurzem eine Spaltung. Das Problem ist das Gleiche, die DV sind bei der alten Firma geblieben.
Wir haben das so gemacht:
1. FA informiert, was Sache ist. Dort am Besten einen Amtsdirektor ansprechen, weil die Referenten erfahrungsgemäß weniger Arbeit haben wollen, was verständlich ist, aber für die Personalverrechnung schlechter ist 🙂
2. Nur der alte AG (der aber in usnerem Fall jetzt eine neue Rechtspersönlichkeit ist, smoit war´s bei uns noch spannender) schickt einen Lohnzettel.
3. Aufgeregte Nachfrage der Referentin.
4. Konsultation Referentin – Amstdirektor.
5, Kurze Aufregung Amtsdirektor bei uns.
6. Nochmals erklärt.
7. Geklappt 🙂
LG
Stefan